身为企业中层干部，上级希望自己能贯彻执行，下级希望自己指挥得好，同级希望自己多多配合。说到现状，很多人会用忙、乱、累、烦来形容。很多中层干部不是学管理出身，而是因为工作出色，从业务骨干提拔到管理岗位，所以经常遵循过去的工作和行为模式。在管理方面，他们往往依赖于分散的经验和感，并没有真正形成系统、科学、实用的管理技能。
南京大学干部培训中心开设此课程是专门为企业中层管理人员和优秀团队精心设计的，重点是全面提升中层干部的综合素质，强调管理沟通的能力，提高执行能力，使中层管理人员成为积极带领下属实现企业远景目标的高绩效管理者，使企业成长为更好的管理者。
企业精细化管理 卓有成效的管理者 户外拓展训练与团队建设 高绩效团队建设 高效能的个人时间管理 创新思维与创新管理” 九型人格与知人善用 商务礼仪与职业形象塑造 管理心理学与沟通技巧 | 演讲口才与语言艺术 压力管理与阳光心态 中国统文化（或国学）与领导力提升 无为到有为-从汉唐盛世学管理 队伍管理、绩效管理与激励措施 和谐团队建设与高效执行力 独具特色的企业文化建设 中层管理者的能力提升 |
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课堂教学+案例教学+情景教学+拓展教学+现场教学+体验式教学+互动教学。另外，我们提供送教上门服务。
按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》的﹝2016﹞540号通知，处级及以下人员的培训项目按照550元/人.天标准，讲课费（税后）执行标准：副职称每学时不得不超过500元，正职称每学时不得超过1000元，院士、全国知名专家每学时一般不超过1500元。每半天一般按4学时计算。
南京大学干部培训中心_南京师范大学培训中心_苏州大学培训中心_东南大学_南京农业大学_南京财经大学_南京理工大大学_河海大学_培训中心,以及上海交通大学、复旦大学、浙江大学等长三角高校培训中心师资为主，学者型政府领导为辅，企业家高管为补充的师资格局。
教学设施：可以容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等
生活设施：篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。
住宿服务：学校门口酒店和宾馆。
餐饮服务：校内教工食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅
南京大学干部培训中心_南京师范大学培训中心_苏州大学培训中心_东南大学_南京农业大学_南京财经大学_南京理工大大学_河海大学_培训中心,以及上海交通大学、复旦大学、浙江大学等长三角高校培训中心师资为主，学者型政府领导为辅，企业家高管为补充的师资格局。
手机：165-1077-3888
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